CSC Consulting le da un impulso a su portal de empleo y ofrece a las empresas la oportunidad de beneficiarse de sus servicios de manera totalmente gratuita. A través de almeriaempleo.es, se pueden publicar ofertas de empleo sin que suponga ningún tipo de coste, ya que se ofrece a todas las empresas que se den de alta en el portal y registren una oferta de trabajo, hasta 50 curriculums, cantidad ésta más que suficiente para encontrar al candidato ideal. La consultora almeriense ha querido facilitar, tanto a demandantes como a empresarios, la labor de ocupar un puesto de trabajo. Para ello, cuenta con una amplia red de comerciales que se dedican a buscar las oportunidades de empleo existentes y ponerlas a disposición de los posibles candidatos, así como un departamento de telemarketing que pone en contacto a las empresas con el portal de empleo.
El responsable de la coordinación del portal y socio consultor de CSC Consulting, Juan José Vázquez, aclara que “no nos limitamos a esperar a que las ofertas lleguen hasta nosotros. Realizamos una ardua labor de investigación para que los ciudadanos dispongan de todas las oportunidades que se presenten”. Oportunidad para las empresas Lo más interesantes de esta medida es que los empresarios que quieran publicar sus ofertas pueden hacer uso del portal sin que tengan que realizar ningún tipo de desembolso.
Tal y como señala Vázquez, “somos conscientes de la delicada situación financiera que están atravesando las empresas” añadiendo que, “nuestro propósito, a priori, no es hacer negocio con almeriaempleo.es. Queremos sentar unas bases sólidas con vistas a impulsar un sólido proyecto futuro”.
Para poder lograr este propósito, la consultora no duda en respaldarlo con la participación de un amplio y especializado equipo de profesionales. “Queremos convertirnos en referente del empleo en nuestra provincia. El próximo año pretendemos consolidarnos en el mercado laboral on line”, puntualiza Vázquez.
El portal de CSC Consulting comenzó a funcionar el pasado mes de noviembre. Desde entonces ha conseguido afianzarse dentro del panorama de los buscadores de empleo. Juan José Vázquez destaca que “estamos registrando unas 1.500 visitas semanales. Lo más destacado es que cada vez se consigue más fidelización entre nuestros usuarios”.
